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无法估量的负面效应:文化扭曲与市场厌恶

从来电科技CEO的行为来看,至少可以确定的一点就是,其个人的品德和价值观存在问题。公司的CEO是首要的决策者,这本该是个带领公司走向未来的人,但现在似乎渐行渐远。来电科技需要做好准备面对一切未知和已知,这一事件的负面效应分为两个方面。
 
在企业文化方面,这样的做法无疑会给企业带来不好的示范,比如扭曲企业原本还存在的一些健康的价值观。虽然来电身处共享充电宝这个竞争压力很大的行业,但此次CEO的行为,可以说是火上浇油。
 
一方面,作为创业企业,来电需要的是进取努力的企业文化,但CEO的行为却给全公司自上而下传递了一个十分负面的信息:为了竞争,来电可以采取一切不良行为。这无疑会潜移默化地影响到公司的整个竞争战略,具体来说则是影响到每一个人的竞争价值观。
 
另一方面,在不良竞争基因指导的环境下,来电显然不能以一个比较健康的企业价值观来指引企业的发展,如果从未来发展的角度看,来电很可能会败在被扭曲的企业价值观上,这对创业公司来说是一种死亡审判。
 
在行业层面,来电的这一行为或许会给品牌造成难以磨灭的污点,从而失掉用户的忠诚度。因为越来越多的用户开始把注意力从产品转移到企业发展上,如果企业存在问题,那么用户不买账的意愿很可能会在某一个不经意的瞬间被持续放大。然后,用户讨伐企业,企业声名狼藉。
 
总之,企业发展需要正气,这样的CEO想必不会带领企业走得更远,当初喜投来电的资本方现在又作何感想呢?是面壁思过,还是咬牙切齿,抑或是哀其不幸怒其不争?